日前，為進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，大力培塑風(fēng)清氣正的勤廉風(fēng)尚，樹立良好的新徐圩人形象，為企業(yè)健康快速發(fā)展提供強(qiáng)力高效的政治保障，該公司紀(jì)委出臺了《徐圩投資公司員工行為八條禁令》。要求各權(quán)屬單位及機(jī)關(guān)各部門在辦公區(qū)、會議室、餐廳、休息點(diǎn)等公司場所制作“禁令”內(nèi)容宣傳牌，并組織全員進(jìn)行學(xué)習(xí)宣傳。紀(jì)檢部門將不定期、不定點(diǎn)、不定時對各單位、部室進(jìn)行巡查，對所查在崗員工違反八條禁令，將給予行政處分，造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的，予以從重處理直至解除勞動關(guān)系。如涉及管理人員違犯八條禁令，對所在單位的黨政主要負(fù)責(zé)人給予相應(yīng)處罰。（徐紀(jì)）

                                    八條禁令

嚴(yán)禁冒名頂替、虛職掛靠

嚴(yán)禁在崗兼職、撈取外快

嚴(yán)禁班上網(wǎng)聊、公私不分

嚴(yán)禁參與賭博、涉黃涉毒

嚴(yán)禁違規(guī)飲酒、違章操作

嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙

嚴(yán)禁妄議亂為、損害形象

嚴(yán)禁政令不暢、推諉扯皮