徐圩投資公司黨委結(jié)合實(shí)際，把“解難題、促發(fā)展、求實(shí)效”做為檢驗(yàn)工作的落腳點(diǎn)，提升服務(wù)職工質(zhì)效，讓職工群眾切實(shí)感受到“不忘初心、牢記使命”主題教育帶來(lái)的新變化、新成效。

聚焦“民之所呼”強(qiáng)服務(wù)。該公司黨委通過(guò)深入調(diào)研，針對(duì)市政職工“工作范圍大、路途遠(yuǎn)、吃飯就醫(yī)不及時(shí)”的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，在原有3個(gè)職工休息點(diǎn)的基礎(chǔ)上，啟用港前大道等5個(gè)“安康驛站”及4個(gè)簡(jiǎn)易醫(yī)療點(diǎn)?；I劃新建的3個(gè)休息點(diǎn)也即將開(kāi)工建設(shè)，建成后實(shí)現(xiàn)工作轄區(qū)全覆蓋，讓保潔綠化職工每3公里就能有個(gè)溫馨的“家”，提升職工幸福感。

聚焦“難點(diǎn)熱點(diǎn)”強(qiáng)服務(wù)。該公司黨委堅(jiān)持把主題教育與工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，聚焦職工群眾普遍關(guān)心的企業(yè)轉(zhuǎn)型、民生問(wèn)題，集中力量，加大整改力度，促進(jìn)工作落實(shí)。對(duì)于職工小區(qū)反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行解疑答惑，及時(shí)整改。對(duì)幸福家園職工小區(qū)所反映的外墻GRC線條開(kāi)裂脫落的問(wèn)題，及時(shí)組織人員進(jìn)行修復(fù)處理，確保職工安居樂(lè)業(yè)，提升職工群眾歸屬感。

聚焦“戰(zhàn)斗堡壘”強(qiáng)服務(wù)。該公司黨委將黨員志愿活動(dòng)有機(jī)融入到主題教育中，組織黨員志愿服務(wù)20余次，把黨的組織活力轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾的實(shí)踐動(dòng)力，把初心使命變成黨員銳意進(jìn)取的精氣神和真抓實(shí)干的行動(dòng)力。同時(shí)，為切實(shí)改善臺(tái)南片區(qū)離退休黨員文化生活，修建了一個(gè)門(mén)球場(chǎng)，聯(lián)合工會(huì)部門(mén)積極為老年活動(dòng)中心配備棋牌、臺(tái)球桌等活動(dòng)用品，保障老同志老有所樂(lè)，以實(shí)際行動(dòng)踐行共產(chǎn)黨人的初心和使命，切實(shí)提升群眾滿意度。

                                                         （戴月婷）